『WomanWill(ウーマンウィル)
』という転職支援サービスをご存知でしょうか。
あのマイナビが運営している女性特化型の転職エージェントのことなのですが、特徴や評判など詳しいことを知っていますでしょうか。
ここでは、『WomanWIll(ウーマンウィル)』の特徴や評判、求人内容にどのような人に向いているかまで、疑問に思っていることにお答えしていきます。
この記事を読んで少しでも、『WomanWIll(ウーマンウィル)』についての理解を深めて頂き、利用すべきかの判断材料になっていただければ幸いです。
1. WomanWIll(ウーマンウィル)のサービス内容について
『WomanWill(ウーマンウィル)』は株式会社マイナビが運営する女性に特化した転職エージェントサービスです。
株式会社マイナビはマイナビエージェントという総合型の転職エージェントサービスを展開しており、20代30代と言った比較的若い世代の転職サポートを得意としています。
また、女性の転職サポートに対しても力を入れている転職エージェントとして有名です。
少し脱線しますが、運営会社である株式会社マイナビがどのような会社かをご紹介します。
1-1. 運営会社の情報
| 会社名 | 株式会社マイナビ |
|---|---|
| 所在地 | 東京都千代田区一ツ橋 |
| 設立 | 昭和48年（1973年）8月15日 |
| 資本金 | 21億210万円 |
| 従業員 | 約9,400名（マイナビグループ全体） |
創業から約50年もの歴史がある老舗企業であり、資本金や従業員数から判断するに文句なしの超大手企業です。
新卒のシェアはリクルートと並ぶ業界トップで、第二新卒や20代の転職サポート実績も豊富にあります。
また、全国に支店や事業所などを配置しており、国内の求人企業は網羅しています。
1-2. サービス内容
20代30代の女性に向けた無料の転職エージェントサービスです。
サービス内容は下記の通りです。
①キャリアカウンセリング
『WomanWill(ウーマンウィル)』の公式サイトより登録および面談（キャリアカウンセリング）の予約をします。
面談場所は全国7箇所です。（東京京橋第一、東京京橋第二、横浜、札幌、名古屋、大阪、福岡）
最寄りの面談場所にてキャリアカウンセリングを実施してもらいます。転職の相談やキャリアアドバイザーからアドバイスがもらえます。
②求人紹介
要望に沿った求人や自分に向いている求人を紹介してもらえます。
③面接
面接前には合格しやすくなるよう面接の対策をしてくれます。
④内定・入社フォロー
内定後の条件面での交渉や入社日の調整などをあなたの代わりにしてくれます。
1-3. サービスの特徴
マイナビエージェントWomanWIll(ウーマンウィル)にはどのような特徴があるかをご紹介します。
キャリアアドバイザーは女性が担当
女性の悩みは女性にしかわかりません。WomanWIll(ウーマンウィル)では、女性が安心して転職の相談をできるよう、女性のキャリアアドバイザーが多く在籍しています。
女性の転職サポート実績が豊富
WomanWIll(ウーマンウィル)は特に20代女性の転職支援実績が豊富です。転職成功のためのノウハウも充実しています。
20代に最も信頼されている転職エージェント
楽天リサーチ（2018年1月）の調査で、20代に信頼されている転職エージェントNo.1に輝いています。20代女性の悩みもよく理解してくれること間違いないでしょう。
『WomanWIll(ウーマンウィル)』の公式サイト
2. WomanWIll(ウーマンウィル)の評判や口コミ
気になる『WomanWIll(ウーマンウィル)』の口コミを紹介します。
実際にWomanWIll(ウーマンウィル)やマイナビエージェントを利用したことがある女性を対象にコメントを集めてみました。
また、実際に利用した人ではありませんが、内部の声ということで、中で働く現役社員や元社員からの口コミも集めてみました。
2-1. 利用者の声
個人で転職活動を行っていたら半年ぐらいかかるのかと思っていましたが、実際動きが速く、トントンと話が進み直ぐに転職がきまりました。また、職務経歴書を作ったことがなかったので、フォーマットをいただいて添削していただいたり、面接練習をしていただいたり、企業の雰囲気も教えていただけて良かったです。 26歳女性（営業職）
いつも丁寧に親身にサポートして頂き、大変感謝しております。紹介していただく案件は、私の考えに合うものを選んで頂き、安心できました。心配性な性格のため、こまめにお電話・メールを頂けていたことも安心できました。本当にありがとうございました。 25歳女性（事務職）
質問をすると、すべて丁寧に教えて下さり、不安が全くない状態で自信を持って転職活動することができたからです。面接対策でも、よくある質問を練習させていただき、課題点を見つけることができたので本当に良かったです。 23歳女性（受付）
キャリアアドバイザーの方が金融業界の経験をされていた為、率直な意見を言う事も出来ましたし、聞くことも出来ました。初回の面談が直接お会いしての面談であった為、信頼出来ました。希望に沿った形での求人紹介で、適切な量の紹介であり対応しやすかったです。面接前の対策がそれぞれあり、面接に向けての対策を練ることが出来ました。 29歳女性（一般事務）
紹介求人の件数と内容、面接対策、担当キャリアアドバイザーのご対応すべてに満足しました。紹介求人件数については、他社は次々と求人を紹介してくれるスタイルである一方、こちらは一度送って頂いた求人の選考がひと段落着くのを待つやり方で、人にもよると思いますが、時間を取りにくい自分にとっては、一件ごとにじっくり向き合えるこちらの紹介スタイルの方が合っておりました。 31歳女性（リサーチ）
2-2. 現役・元社員の声
【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休や育休を長くとっても、戻ってくることができる環境を整えようとしているようです。実際戻ってきている方もお会いしたことがあります。 20代女性
社員の男女比が半々くらいなので、肩身が狭い思いをすることはまずない。プレイヤーでもマネージャーでも活躍している女性社員が多く、女性にも出世の機会を十分に用意されていると感じる。
3. WomanWIll(ウーマンウィル)の求人内容
『WomanWIll(ウーマンウィル)』に登録するとどのような求人を紹介してくれるのでしょうか。
WomanWIll(ウーマンウィル)では、主に営業・エンジニア・経理などのスペシャリストを目指す方向けの求人が多く用意されています。
会社の規模は中小企業やベンチャー企業はもちろん、大手企業も充実しています。
ここでは、取り扱い求人の一例をご紹介します。
①大手広告代理店
アカウントプランナー職（年収500万−600万）
②東証一部上場企業
決算業務（年収450万ー600万）
③大手システムインテグレーター
プロジェクトマネージャー（年収400万ー800万）
④業界1位の医療機器メーカー
医療機器営業（400万ー700万）
⑤大手製薬会社
経理財務（年収400万ー600万）
⑥化粧品通販会社
海外営業（年収480万ー580万）
⑦有名SNS運営企業
社内SE（年収500万ー1200万）
4. WomanWIll(ウーマンウィル)はこのような人にオススメ
最後に、『WomanWIll(ウーマンウィル)』を利用するのに向いている人をご紹介させて頂きます。
一つでも該当する方は、一度利用してみることをオススメします。
- 転職を考えている20代もしくは30代の女性（20代女性は特に！）
- 首都圏もしくは関西圏にお住いの方（優良企業の求人が豊富にあるため）
- 会社の規模や業種・職種は問わず幅広い求人の中から選びたい人（求人の数や幅が広い）
- 転職エージェントの知名度や転職サポート実績が良いところを利用したい
- サポート内容が充実した転職エージェントを利用したい
5. まとめ
いかがでしたでしょうか。
『WomanWIll(ウーマンウィル)』はマイナビエージェントが運営する20代30代女性に対しての転職サービスであることが少しでもご理解いただけたのなら幸いです。
求人数が豊富なことや転職サポート実績などから考えると、20代30代女性は利用しておくべき1社です。
すべて無料で利用できますので、今すぐの転職でなくても登録しておくことをオススメします。
面談予約は『WomanWill（ウーマンウィル）』の公式サイトより可能です。
『WomanWIll(ウーマンウィル)』の公式サイト
